巩固南太，走向非洲，中建材投资海外BNBM HOME建材家居连锁经营历经25年，经济效益、社会效益显著，成为央企海外运营的典范。 2017年，海外连锁经营模式的构建荣获“第二十四届国家级企业管理现代化创新成果”一等奖。

“菁英”人才工程项目始于2006年，秉承 “德才兼备，以德为先”的选人原则，在国内重点大学中遴选优秀的本科以上学历应届毕业生加盟海外公司，并为他们设计一条有针对性的职业发展通道，经过3-5年的培养，使他们逐步成长为具有丰富专业知识和管理技能的复合型管理人才。

“菁英”人才工程实施以来，在公司选、用、育、留的人才培养策略指导下，已培养精英人才愈百人，为中建投海外业务发展打造了一流的人才管理队伍。80%至今服务于中建投，70%仍服务于中建投海外公司，“菁英”人才工程为海外业务的稳健发展发挥了巨大作用，同时也为中国建材集团培育了大量人才，分别在北新集团、中国巨石、西南水泥及中国建材集团总部等企业担任核心管理岗位，实现了公司与员工的双赢发展。

菁英成长路径与培养计划

入职一年：“启航行动”

掌握公司基本知识，了解公司文化与海外所在国当地文化、掌握职场办公技能、完成职业人转变，可胜任营运经理助理任职要求。

入职二年：“远航行动”

提升专业能力与自我管理水平，成为业务骨干及优胜管理人员，可胜任营运经理岗位任职要求。

入职三年：“领航行动”

锻炼管理技能，培养人际影响力，全局观、经营意识等素质，成为公司中层管理人员，可胜任分店总经理岗位任职要求。